封面新闻记者 刘叶
“王妈”塌房了。她的热搜已经在网上挂了4天,热词围绕“塌房”“公司回应”“前员工评价”等关键词,每天都有新内容。
“王妈”,这个在短视频里的个性保姆、“互联网嘴替”,因敢于对老板说不,获得了众多打工人的支持,全网粉丝量破千万。但随着“王妈”所在的武汉荒野文化传媒有限公司被爆出在招聘网站上开出“大小周休息、工资4k左右”的工作条件,彻底将打工人惹怒,“王妈塌房”登上热搜。
王妈爆火的保姆系列视频
随后,武汉荒野文化传媒有限公司发文表示,将落实双休制度,试用期缴纳社保,所有员工工资不低于6000等。但网友并不买账,并评论“双休、试用期社保、工资保障都是应该做的”。
王妈所在公司在微博的发文
王妈“塌”在哪里?她高举为打工人出口恶气的大旗,扭头却做起了“大小周”的生意,被网友评为“屠龙少年终为恶龙”。剧里的王妈知道“工资待遇和工作量成正比”,也想得到应有的休息时间,但自己所在的公司却不给试用期员工交社保,要求上班自带电脑,实行大小周休息。以维护员工利益为价值观输出的公司,忘记了自己曾经高呼过的“公平正义”。
网友气愤在哪里?大家给视频点过赞、输出过好评、发自内心推荐,是抱着一颗真心在认同和支持王妈的创作,但自己用真诚捧出来的王妈,所在的公司却在现实中做着伤害“王妈”的事。难怪网友会失望评论“别推她了,没必要继续给这些人热度”。
失望的背后,是对现实的无奈。从1995年开始,我国实行双休制度至今已有29年,但目前仍有一些公司在实行大小周:一星期周末单休,一星期周末双休,轮番交替。
不是在单休,就是在加班,打工人自己的时间,本就已经很少:工作微信群有上百个、24小时全天待命、电话一响,立马切换到工作状态......当工作占据了生活C位的时候,基本的福利待遇如果还不能保障,难免心里窝火。这也难怪王妈会在热搜上“红”了四天。
虽说王妈只是剧中角色,不能代表演员及公司真实情况,但既然要走“为打工人撑伞”的路子,就不能做出“把打工人的伞撕烂”之事,不然,如此“表里不一”的公司,被网友的怒火顶上热搜,也是意料之中。
此前,超市“胖东来”因其人性化的工作环境、贴心的福利待遇和“超长待机”的休假时间,被网友们戏称为“神仙单位”。而同行“永辉超市”在5月20日的股东大会上也表示,要向“胖东来”学习,他们的顾客对渠道非常信任。
然而,想要神仙单位的心常见,“胖东来”不常见。王妈本想靠玩打工人“人设”赚取流量,结果却因背刺打工人而塌房,据媒体报道,王妈的账号在此次风波后,开始掉粉。请问,接下来,王妈的戏该怎么演?这短剧人设还能保住吗?
(图据当事人及公司微博)
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